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Willkommen bei unserer Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® – Ihrem Schlüssel zur Schaffung einer unterstützenden Arbeitsumgebung, die das Wohlbefinden und die Produktivität Ihrer Mitarbeiterinnen fördert.
In einer Zeit, in der die Bedürfnisse von Frauen in den Wechseljahren oft vernachlässigt werden, setzen wir uns dafür ein, eine inklusive Kultur zu fördern, die auf Empathie und gegenseitigem Verständnis basiert.
Unsere Zertifizierung vermittelt Ihnen nicht nur das erforderliche Fachwissen, sondern auch die Werkzeuge und Ressourcen, um positive Veränderungen am Arbeitsplatz herbeizuführen und die individuellen Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiterinnen angemessen zu berücksichtigen.
Tauchen Sie ein in eine Welt des Verständnisses und der Unterstützung – beginnen Sie noch heute Ihre Reise zur Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® und gestalten Sie eine Arbeitsumgebung, in der alle ihr volles Potenzial entfalten können.
Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® (m/w/d)
Herzlich Willkommen
Zum Verständnis: ich werde im weiteren Verlauf en Begriff "Wechseljahrebeauftragten®" verwenden.
Die Wechseljahre - ein Thema, das oft tabuisiert wird, obwohl es eine signifikante Auswirkung auf das Wohlbefinden und die Arbeitsleistung von Frauen haben kann.
Laut einer Studie der Hochschule für Wirtschaft und Recht in Berlin nehmen 15% der weiblichen Fachkräfte eine Auszeit, sobald sie die Phase der Wechseljahre erreichen. Diese Entscheidung wird oft durch Beeinträchtigungen durch körperliche und geistige Beschwerden am Arbeitsplatz beeinflusst, von denen über 78% der Frauen berichten.
Doch die Auswirkungen gehen weit darüber hinaus. Eine beträchtliche Anzahl von Frauen reduziert ihre Arbeitsstunden (24%), wechselt den Arbeitgeber (über 18%) oder erwägt sogar vorzeitig in den Ruhestand zu gehen (10%). Diese Zahlen sind nicht nur individuell bedeutsam, sondern haben auch volkswirtschaftliche Implikationen. Professor Dr. Andrea Rumler betont die Dringlichkeit des Themas: In einer Zeit, in der viele Unternehmen bereits unter Fachkräftemangel leiden, bleibt die betriebliche Gesundheitsförderung für Frauen in den Wechseljahren in Deutschland ein vernachlässigtes Gebiet.
Die Folgen dieser Vernachlässigung sind offensichtlich: Unternehmen verlieren erfahrene und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und kämpfen mit einer sinkenden Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung. Die Notwendigkeit gezielter Maßnahmen, die die Bedürfnisse der betroffenen Frauen verstehen und unterstützen, ist dringender denn je. Unsere Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® bietet einen maßgeschneiderten Ansatz, um Unternehmen dabei zu unterstützen, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der alle Mitarbeiterinnen sich geschätzt und unterstützt fühlen.
Wir verstehen die Bedeutung einer unterstützenden Arbeitsumgebung, die die individuellen Bedürfnisse von Mitarbeiterinnen in den Wechseljahren berücksichtigt.
Unsere Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® bietet einen ganzheitlichen Lösungsansatz, der darauf abzielt, positive Veränderungen am Arbeitsplatz herbeizuführen und das Wohlbefinden der Mitarbeiterinnen zu verbessern.
Suzan Obert ist eine erfahrene Fachfrau auf dem Gebiet der Wechseljahre
und arbeitet eng mit Unternehmen zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die auf die spezifischen Herausforderungen und Anforderungen ihrer Belegschaft zugeschnitten sind.
Unser Ansatz beruht auf einem tiefen Verständnis für die physischen und psychischen Veränderungen, die mit den Wechseljahren einhergehen, sowie auf fundiertem Fachwissen über die besten Praktiken zur Unterstützung von Mitarbeiterinnen in dieser Phase ihres Lebens.
Durch unsere Zertifizierung werden Sie dazu befähigt, ein sensibles Verständnis für die Bedürfnisse und Symptome von Frauen in den Wechseljahren zu entwickeln und konkrete Unterstützungsstrategien zu implementieren. Unser Programm vermittelt Ihnen nicht nur fundiertes Wissen über die Wechseljahre selbst, sondern auch praktische Ratschläge zur Förderung einer unterstützenden Arbeitsumgebung, die das Wohlbefinden und die Leistungsfähigkeit der betroffenen Mitarbeiterinnen fördert.
Gemeinsam können wir eine Arbeitskultur gestalten, die auf Empathie und gegenseitigem Verständnis basiert, und einen positiven Unterschied im Leben Ihrer Mitarbeiterinnen und in der Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens machen. Wir laden Sie herzlich dazu ein, mehr über unsere Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® zu erfahren und Teil einer wachsenden Gemeinschaft zu werden, die sich für die Unterstützung von Frauen in den Wechseljahren engagiert.
Bereit, den nächsten Schritt zu machen und Ihre Mitarbeiterinnen während der Wechseljahre bestmöglich zu unterstützen? Melden Sie sich noch heute für unsere Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® an und beginnen Sie Ihre Reise zur Schaffung einer unterstützenden Arbeitsumgebung, die das Wohlbefinden und die Produktivität Ihrer Belegschaft steigert.
Unser Programm vermittelt Ihnen das notwendige Fachwissen und die praktischen Ressourcen, um positive Veränderungen am Arbeitsplatz herbeizuführen und die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiterinnen angemessen zu berücksichtigen.
Werden Sie Teil einer wachsenden Gemeinschaft von Unternehmen, die sich für das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiterinnen engagieren und langfristige Vorteile für ihr Unternehmen erzielen möchten.Jetzt ist die perfekte Zeit, um aktiv zu werden und einen positiven Unterschied im Leben Ihrer Mitarbeiterinnen und in der Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens zu machen.
Starten Sie Ihre Reise zur Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten® noch heute und setzen Sie den ersten Schritt auf dem Weg zu einer unterstützenden Arbeitsumgebung, die für alle Mitarbeiterinnen ein Gefühl von Wertschätzung und Unterstützung schafft.
