top of page

Unser Zertifizierungsprogramm zur Wechseljahrebeauftragten® bietet Ihnen die Möglichkeit, sich umfassend mit dem Thema der Wechseljahre auseinanderzusetzen und Ihre Fähigkeiten als Unterstützerin von Frauen in dieser wichtigen Lebensphase zu entwickeln. In diesen zwei Tagen erwerben Sie das notwendige Wissen, um Mitarbeiterinnen während der Wechseljahre bestmöglich zu begleiten und eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen.

Die Schulung umfasst eine Vielzahl von Themen, darunter die Definition und Erklärung der Wechseljahre, häufige Symptome und deren Auswirkungen auf das Arbeitsumfeld sowie die Bedeutung von Ernährung und körperlicher Aktivität während dieser Phase. Sie werden lernen, wie Sie individuelle Unterstützungsstrategien entwickeln können, um den spezifischen Bedürfnissen Ihrer Mitarbeiterinnen gerecht zu werden.

Unsere praxisorientierten Ansätze ermöglichen es Ihnen, das erworbene Wissen direkt in die Tat umzusetzen. Sie werden erfahren, wie Sie einen unterstützenden Arbeitsplatz schaffen können, indem Sie Veränderungen in der Arbeitsumgebung und der Arbeitsbelastung vornehmen. Zudem lernen Sie, wie Sie den Informationsaustausch fördern und eine offene Kommunikation ermöglichen, um das Bewusstsein und Verständnis für die Wechseljahre zu erhöhen.

Werden Sie Teil unseres Zertifizierungsprogramms zur Wechseljahresbeauftragten® und nehmen Sie aktiv am Wandel teil, indem Sie Frauen in dieser wichtigen Lebensphase zur Seite stehen. Ihre Teilnahme wird nicht nur das Wohlbefinden der Mitarbeiterinnen verbessern, sondern auch zu einem positiven Arbeitsklima und einer gesteigerten Produktivität beitragen.
Melden Sie sich noch heute an und starten Sie Ihre Reise zur Zertifizierung zur Wechseljahrebeauftragten®!

Verständnis der Wechseljahre

Eine umfassende Einführung in den biologischen Prozess der Wechseljahre einschließlich der hormonellen Veränderungen und der Auswirkungen der Psyche und den Körper von Frauen

Symptom-management

Es werden Strategien vermittelt und erarbeitet zur Bewältigung  häufiger Symptome wie Hitzewallungen, Schlafstörungen, Stimmungsschwankungen und Müdigkeit. 

Kommunikation und Sensibilisierung:

Die Teilnehmer erfahren, wie sie eine offene Kommunikationskultur am Arbeitsplatz fördern können, in der Frauen frei über ihre Erfahrung sprechen können. Sie lernen, wie sie Kollegen und Vorgesetzte sensibilisieren und ein unterstützendes Umfeld schaffen können

Arbeitsplatz-anpassungen:

Die Schulung bietet Einblicke in mögliche Anpassungen am Arbeitsplatz,  um den Bedürfnissen von Frauen in den Wechseljahren gerecht zu werden. Von flexibleren Arbeitszeiten über die Schaffung von Rückzugsmöglichkeiten bis hin zur gesunden Work-Life-Balance.

bottom of page